reklam
reklam
hava
DOLAR %
EURO %
GRAM ALTIN %
ÇEYREK A. %
BITCOIN %
SON DAKİKA
reklam
Google News

TÜRKŞEKER, 613 GEÇİCİ İŞÇİ ALACAK

Son Güncelleme :

08 Eylül 2023 - 9:18

/ 357 kez okundu kez okundu.
reklam
TÜRKŞEKER, 613 GEÇİCİ İŞÇİ ALACAK
reklam

Tarım ve Orman Bakanlığının ilgili kuruluşu Türkşeker A.Ş. fabrikalarında 4857 sayılı İş Kanunu kapsamında istihdam edilmek üzere 613 geçici işçi (her yıl 6 ay süre ile) alımı yapılacak.

Geçici işçi alımına ilişkin aranacak şartlar 11 Eylül 2023 tarihinde Türkiye İş Kurumu(İŞKUR) internet adresinde yayımlanacak. Başvurular da yine Türkiye İş Kurumu internet sitesi üzerinden 11-15 Eylül 2023 tarihleri arasında gerçekleştirilebilecek.

Tarım ve Orman Bakanı İbrahim Yumaklı, Türkiye Şeker Fabrikaları A.Ş. bünyesinde istihdam edilecek geçici işçi alımını sosyal medya hesaplarından yaptığı paylaşım ile duyurarak, “Ailemize katılacak yeni mesai arkadaşlarımız köklü kuruluşumuzun gücüne güç katacak. Hayırlı, uğurlu olsun” ifadelerine yer verdi.

 

Alımı Yapılacak Geçici İşçilerin Dağılımı:

Mekatronik Bakım Onarım Teknisyeni                      288

Bilgisayarlı Makine Teknisyeni                                  81

Makine Teknisyeni                                                      81

Kimya Teknisyeni                                                       80

Makine Bakım Onarım Teknisyeni                             27

Elektrik Teknisyeni                                                     21

Tarım Makinaları Teknisyeni                                     15

İnşaat Teknisyeni                                                        10

Bilgisayar Teknisyeni                                                 5

Mekaniker Buhar Kazanları Teknisyeni                     2

Metal Teknolojisi Teknisyeni                                     2

Endüstriyel Otomasyon Teknisyeni                            1

Toplam                                                                       613

reklam

YORUM ALANI

YASAL UYARI! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.